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⭐️美容サロン様向け⭐️年俸制の人の給料はいつ払われる？？
【年俸制の人の給料は、どうやって払われる？】 年俸制の人の給料は、年俸制といっても、必ず、毎月、一定額は支払われます！ …
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⭐️美容サロン様向け⭐️給与の端数はどうしたらよい？？切り捨てOK？？
【給料の端数の処理は？？】 給料の支払いは、前の投稿にも記載しましたが、基本、 ・月の給与に、50円未満があれば、切り捨…
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⭐️美容サロン様向け⭐️残業代計算の際の、端数はどうしている？？
【残業代の端数の処理は？？】 残業代を計算するにあたり、1円などの端数が出た場合、どう処理してますか？？ ・月の残業時間…
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⭐️美容サロン様向け⭐️休業手当とはなんですか？？いくら？？
【休業手当とは？？】 会社都合で休んだ場合は、会社側から労働者に、生活保障もして休業手当を支払う必要があります！ 具体的…
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⭐️美容サロン様向け⭐️残業させるのに、労使協定結んでいますか？？
【サロンで労使協定結んでますか？】 よく聞く36協定も、労使協定の１つです！ 労働者と経営者との間で、1年間の協定を結ぶ…
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⭐️美容サロン様向け⭐️労働契約不履行で、賠償金の請求は可能？
【労働契約不履行で、賠償金の請求は可能？】 もちろん、会社に損害が生じた場合、本人に賠償を求めることは可能です！ ただし…
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⭐️美容サロン向け⭐️雇用する際、雇用契約書は必須ですか？
法律上、雇用契約に関しては、契約書は必須ではありません！ 口約束でも、OKです！ ただ、事前に、労働条件を伝える通知書話…
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⭐️美容サロン様向け⭐️期間を定めた雇用期間は最長何年？？
無期ではなく、有期の場合、雇用契約期間の最長は原則3年です！ 更新の際、変換権の権利を行使するかどうか、必ずオーナーは確…
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⭐️美容サロン向け⭐️家族経営でも、労基は適応されるの？？
さんちゃん企業なんて言ったりしますが、 父さん母さんお子さんで店舗や会社を経営している方も少なくないはず！ その場合、家…
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⭐️美容サロン様向け⭐️スタッフに有給、何日あげればいいの？？
アルバイトやパートさんも含め、有給の問い合わせ、結構あります！ 正社員は、 半年勤務して、8割出勤すれば、10日もらえま…